Nº124 - Volumen XXVI
Noviembre/Diciembre 2015
DOSSIER- Efectos del riesgo psicosocial laboral en la Salud Mental de funcionarios del Servicio Médico Legal de Chile.
  • Elisa Ansoleaga
    Psicóloga
    Magister en Gestión y Políticas Públicas; Doctora en Salud Pública
    Investigadora del Programa de Estudios Psicosociales del Trabajo, Facultad de Psicología, Universidad Diego Portales, Santiago de Chile
    E-mail: maria.ansoleaga@udp.cl
  • Marcelo Urra
    Psicólogo
    Unidad de Relaciones Laborales, Servicio Médico Legal, Chile

Resumen

Aún cuando numerosos estudios han mostrado los nocivos efectos de la exposición al riesgo psicosocial laboral en la Salud Mental de trabajadores, existen ocupaciones particularmente riesgosas producto de su naturaleza y de las condiciones en que se realiza el trabajo. Este artículo analiza las asociaciones entre dimensiones psicosociales del trabajo y la Salud Mental en trabajadores del Servicio Médico Legal en Chile. La muestra, nacional y representativa, constituida por 757 funcionarios (46% hombres y 54% mujeres) del SML, contestó en 2013, una encuesta online para medir exposición a riesgo psicosocial y resultados de Salud Mental. El análisis de datos consideró estadística descriptiva e inferencial. Los resultados muestran que los funcionarios presentan en general, un alto riesgo psicosocial: altas demandas psicológicas (83%), escaso apoyo social de pares y superiores (53%), jobstrain (15%), isostrain (12%), desbalance esfuerzo-recompensas (69%). Asimismo, uno de cada tres reportó síntomas depresivos, distrés y consumo de psicotrópicos. Los trabajadores señalan que los problemas derivados del trabajo contribuyen a los síntomas o al consumo. Finalmente, los sujetos expuestos a riesgo psicosocial presentaron una chance mayor de sufrir problemas de Salud Mental que aquellos no expuestos. Se requieren medidas preventivas diligentes para atender a esta población de alto riesgo.
Palabras clave:Riesgo psicosocial - Salud Mental laboral - Trabajadores sector público - Karasek - Siegrist.

EFFECTS OF PSYCHOSOCIAL RISK AT WORK ON MENTAL HEALTH OF THE FORENSIC MEDICAL SERVICE OFFICIALS IN CHILE
Summary

Although numerous studies have shown the harmful effects of exposure to psychosocial risk at work on the mental health of workers, there are particularly hazardous occupations product of their nature and the conditions under which the work is done. This article analyzes the associations between psychosocial risk at work and mental health in the Forensic Medical Service (SML) in Chile. The national and representative sample of 757 employees (46% men and 54% women) of SML, answered an online survey in 2013, to measure risk exposure to psychosocial risk and mental health outcomes. Data analysis considered descriptive and inferential statistics. The results show that workers have a high psychosocial risk: high psychological demands (83%), low social support (53%), Jobstrain (15%), Isostrain (12%), effort- rewards imbalance (69%). Also, one in three reported depressive symptoms, distress and consumption of psychotropic drugs. The workers reported that the problems of work contribute to the symptoms or consumption. Finally, subjects exposed to psychosocial risk had a greater chance of experiencing mental health problems than those not exposed. Diligent preventive interventions are needed to address this high risk population.

Key words:Psychosocial Risk - Work mental health - State workers - Karasek - Siegrist.